Аудиокурс по менеджменту

Скачать

Аудиокурс по менеджменту

Лекции по менеджменту

Год выпуска: 2006

Жанр: Аудиокнига Лекции по менеджменту

Издательство: ИДДК

Тип: аудиокнига

Аудио кодек: MP3

Битрейт аудио: 256 (32)

Описание: Аудиокнига Лекции по менеджменту

Жанр аудио книги: учебная литература

Формат аудиокниги: MP3, 1 диск

Продолжительность звучания аудио книги: 04:50:00

Год издания аудио книги: 2006

Курс Менеджмент для ВУЗов и Лицеев.

Начитан по особой методике, разработанной с целью повысить усваиваемость материала и увеличения комфортности обучения.

Курс основан на программе для Высших учебных заведений РФ.

В Поддиректории Telefon Лекции для Вашего сотового телефона, оцифрованные с высокой степенью сжатия.

Определение менеджмента. Функции менеджмента

Эволюция менеджмента. Этапы и школы развития менеджмента до середины XX века

Развитие менеджмента во второй половине ХХ века. Современные научные подходы в менеджменте

Методы управления. Законы и принципы менеджмента

Определение понятия организация

Типы структур и форм организаций

Цели и миссия организации. Процесс установления целей организации

Типы организаций по взаимодействию с внешней средой

Типы организаций по взаимодействию подразделений

Типы организаций по взаимодействию с человеком

Эдхократическая, предпринимательская и партисипативная организации

Адаптация человека к организационному окружению. Ролевые конфликты

Сущность управленческой деятельности. Уровни управления, объект и субъект управления

Взаимодействие человека и организации. Ролевой и личностный аспекты вхождения человека...

Виды управленческих решений. Процесс принятия решений

Типы управленческих стратегий. Выработка стратегии

Отбор персонала. Оценка сотрудников и прием их на работу. Управление трудовыми ресурсами

Авторитарный, демократический, либеральный и многомерный стили руководства

Управленческое взаимодействие в организации

Управленческое воздействие менеджера на подчиненных

Управление конфликтами, изменениями и стрессами

Общая характеристика мотивации. Теории мотивации

Теория справедливости Дж. Адамса. Теория усиления В. Ф. Скиннера. Теория атрибуции Г. Келли

Теория постановки целей Э. Локка

Руководство командой. Координация работы организации. Контроль и корректировка планов

Прогнозирование и планирование в работе менеджера

Власть и личное влияние

Делегирование полномочий. Ответственность и полномочия

Горизонтальное и вертикальное разделение труда в организации

Основные тенденции развития компаний в будущем

Скачать